×

نموذج سيرة ذاتية فارغ word | أفضل 5 نصائح لكتابة سيرة ذاتية رائعة

نموذج سيرة ذاتية فارغ word

هل  تعرف ماهي أهمية السيرة الذاتية عند التقدم لأي وظيفة؟ هل تريد امتلاك نموذج سيرة ذاتية فارغ word ؟

 وما هي أهم المعلومات التي يجب أن تتضمنها السيرة الذاتية لتزيد من نسبة قبولك في الوظائف المقدم عليها ؟.

حيث تعتبر السيرة الذاتية  من الأشياء المهمة التي تميز أي شخص عن آخر  في القبول للوظيفة 

ماهي السيرة الذاتية أو ما نسميها (CV)؟

نموذج سيرة ذاتية فارغ word

السيرة الذاتية أو علي حسب تسميتها ( CV ) هي اختصاراً للكلمةاللاتينية(Curriculum vitae).

وهي عبارة عن وثيقة يتم إنشاؤها من قبل الشخص الذي يسعى في البحث عن وظيفة في مجال دراسته.

فهي تصف الخلفية الدراسية والمهارات التي يمتلكها الشخص،بالإضافة إلى الخبرات الوظيفية التي عمل فيها.

أهمية السيرة الذاتية: 

يمكن استخدام السيرة الذاتية لمجموعة أسباب مختلفة،ولكن في الكثير من الأحيان يتم استخدامها للبحث عن فرص عمل جديدة.

حيث تعد السيرة الذاتية هي الوثيقة المرجعية التي لا بد من تواجدها قبل البدء في رحلة البحث عن وظيفة.

وأيضاً  في كثير من الأحيان ستكون السيرة الذاتية هي الطريقة الوحيدة التي تميز إنسان عن آخر في القبول في الوظيفة.

وبالإضافة إلي ذلك؛فإن السيرة الذاتية هي الوثيقة التي تعرض فيها جميع خبراتك ومهاراتك العملية.

اقرأ أيضاً: كيفية تطوير الذات وتقوية الشخصية،إليك 23 مهارة أساسية.

أنواع السيرة الذاتية:

word نموذج سيرة ذاتية فارغ

السيرة الذاتية الزمنية:

بشكل عام في السيرة الذاتية الزمنية يتم فيها إدراج الوظائف بترتيب زمني في قسم الخبرات،

وذلك بمعنى البدء بكتابة الوظيفة الحالية أو الأحدث،وذكر باقي الوظائف حسب الأقدم. 

و الإسم الرسمي لهذا النوع من السيرة الذاتية هو (الترتيب الزمني العكسي).

مميزات السيرة الذاتية الزمنية:

توضيح المعلومات الكافية لمدير التوظيف،كيف تقدمت في حياتك المهنية.

وضع الخبرة العملية الأكثر صلة في أعلى جزء،حيث سيتم رؤيتها أولاً.

متى يمكن لأي شخص استخدام هذا النوع من السيرة الذاتية؟

تعد السيرة الذاتية الزمنية مثالية جداً في حالة التقدم المستمر طوال حياتك المهنية،

وبالتالي عدم وجود فجوات كبيرة بين وظائفك السابقة، بالإضافة إلى سجل طويل من المهارات والإنجازات في المجال الذي تتقدم فيه.

السيرة الذاتية الوظيفية:

عموماً تحتوي السيرة الذاتية الوظيفية على أقسام الإنجازات والمهارات،بدلاً من قسم الخبرة العملية.

ولكن متى يمكن للشخص استخدام هذا  النوع من السيرة الذاتية؟

يمكن أن تلائم السيرة الذاتية الوظيفية الشخص الذي لديه الأسباب التالية:

  1. جديد علي القوي العاملة.
  2. عمل في مجموعة من الصناعات المتغيرة.
  3. وأيضاً شخص لديه فجوات كبيرة في تاريخ عمله.

 السيرة الذاتية المختلطة:

بشكل عام يركز هذا النوع من السيرة الذاتية على المهارات،فهي تشبه السيرة الذاتية الوظيفية،

ولكنها توفر أيضاً للشخص مساحة كبيرة لتفصيل عمله عادة بترتيب زمني معين.

علي اختلاف أنواع السيرة الذاتية الأخرى،حيث تحتوي السيرة الذاتية المركبة علي :

  • قسم يشرح الخلفية التعليمية.
  • تفاصيل الإتصال الخاصة بالشخص.
  • مقدمة السيرة الذاتية.

متى يجب على الشخص استخدام هذا النوع من السيرة: 

تعتبر السيرة الذاتية المختلطة اختياراً جيداً،إذا كان لدى الشخص أي من المهارات التالية لعرضها:

  • المهارات التقنية التي اكتسبها الشخص على مدار مهنة مخصصة وطويلة.
  • وأيضاً مهارات قابلة للتحويل،مع تفاصيل كافية عن تاريخ أعمالك.

وبالإضافة إلى ذلك،تجمع السيرة الذاتية المختلطة بين العناصر الأكثر فائدة في تنسيقات السيرة الذاتية والوظيفية.

السيرة الذاتية المستهدفة:

هذا النوع من السيرة الذاتية مصمم ومستهدف لكل شركة تتقدم إليها.

لكي تتمكن من كتابتها بشكل صحيح،عليك بقراءة الإعلان المعلن عن الوظيفة،حيث يحتوي الإعلان على مهارات وواجبات وظيفية،

ومتطلبات يجب أن تقوم باستخدامها ككلمات رئيسية في سيرتك الذاتية قدر الممكن.

ومع ذلك تستغرق السيرة الذاتية المستهدفة وقتاُ أطول قليلاً في كتابتها،لأنك في هذه الحالة تقوم بالبحث في كل شركة،وكتابة السيرة الذاتية التي تلبي متطلبات الوظيفة.

متى يجب على الشخص استخدام هذا النوع من السيرة الذاتية؟

عموماً لأنه من المرجح أن يحصل الشخص على اتصال،فلابد من كتابة السيرة الذاتية المستهدفة،وخاصة عندما تتطابق الوظيفة مع خبرة الشخص ومهاراته.

السيرة الذاتية الأكاديمية:

تستخدم السيرة الذاتية بشكل عام للتقدم إلي أغلب الوظائف،ولكن يتم استخدام السيرة الذاتية الأكاديمية للتقدم لمعظم الوظائف الأكاديمية،مثل المحاضر أو الأستاذ.

متى يجب على الشخص استخدام هذا النوع من السيرة الذاتية؟

عموماً إذا كان الشخص يطمح إلى القيام بأي دور من الأدوار التالية؛فهو بحاجة إلي كتابة سيرة ذاتية أكاديمية.

  • دكتور جامعي.
  • مُحاضر.
  • مدرس مساعد.
  • ماجستير .. دكتوراه .. طالب علم.
  • مدرب

لا تنسى أيضاً قراءة: كيف تعرف نفسك بالإنجليزية في الإنترفيو،5 نصائح ذهبية.

نموذج سيرة ذاتية فارغ word باللغة العربية والإنجليزية:

بعض نماذج السيرة الذاتية باللغة العربية:

إذا كنت تريد مثل هذه التصاميم،عند كتابة سيرتك الذاتية،فإليك أفضل مواقع التصميم التي تحتوي علي ملايين التصاميم الجاهزة من هنا.

كل ماعليك هو كتابة سيرة ذاتية في علامة البحث،وستظهر لك كل أشكال التصاميم لتختار منها.

بعض نماذج السيرة الذاتية باللغة الإنجليزية:

وبالتالي إذا كنت تبحث عن مواقع لعمل سيرة ذاتية إحترافية،فإليك هذا الموقع الرائع من هنا.

نصائح عند كتابة السيرة الذاتية:

اختيار تنسيق السيرة الذاتية المناسب وذلك قبل أن تبدء في كتابة سيرتك الذاتية،عليك تحديد الشكل والتنسيق المناسب لك.

 إضافة معلومات الإتصال الخاصة بك والتفاصيل الشخصية، مثال على معلومات الإتصال الضرورية:

  1.  الإسم ثنائي أو ثلاثي.
  2.  رقم الهاتف الشخصي.
  3. عنوان بريد  إلكتروني إحترافي ورسمي.
  4. رابط حساب لينكد إن LinkedIn.
  5. عنوان السكن المحافظة، والإسم العام للمنطقة. 
  6. وبالإضافة إلي ذلك؛يمكن إضافة الصورة الشخصية إن تطلبت الوظيفة ذلك.

 كتابة التاريخ المهني وهذا القسم هو أهم شيء في السيرة الذاتية.

لابد من كتابة الخبرات العملية والوظائف بترتيب زمني عكسي،وفي حالة العمل في العديد من الوظائف،

لذلك يتم ذكر الوظائف التي لها علاقة بالوظيفة المقدم عليها.

أهم النقاط الرئيسية عند كتابة التاريخ المهني:

  •  اسم الشركة أولاً
  • المدينة والدولة.
  • تواريخ التوظيف (الشهر والسنة ).
  • المسمى الوظيفي.
  • المهام والإنجازات التي قومت بها. 

كتابة قسم التعليم وذلك بشكل عام يعتبر وجود قسم تعليمي قوي للشخص يساعد في معرفته وخبرته.

أهم النقاط الرئيسية عند كتابة قسم التعليم :

  • اسم الجامعة وموقعها في أي مدينة.
  • اسم القسم .
  • تاريخ التخرج ( الشهر.. السنة ).
  • المعدل التراكمي.

لذلك إذا كانت الخبرة العملية لديك قليلة،قم بذكر قسم التعليم في بداية السيرة الذاتية قبل الخبرة العملية.

نموذج سيرة ذاتية فارغ word

إضافة المهارات واللغات التي تتقنها حيث هناك الكثير من الشركات تبحث عن الموظفين ذوي المهارات والكفاءة،

لذلك لابد من اختيار المهارات التي ستكتبها في سيرتك الذاتية بعناية حتي تجذب مسؤول الموارد البشرية.

وذلك لا يعني أن تقوم بإضافة مهارات ليست لديك،ولا تتقنها.

الفرق بين المهارات الصعبة والمهارات اللينة: 

المهارات الصعبة (Hard Skills): 

هي المهارات القابلة للقياس، على سبيل المثال: اللغات التي تتقنها وبرامج الحاسب الآلي التي تستطيع استخدامها.

من المهارات الصعبة:

  • اللغات الأجنبية.
  • لغات البرمجة.
  • برامج سطح المكتب مثل (برامج الأوفيس).
  • برامج المحاسبة.
  • كتابة التقارير الفنية.

المهارات اللينة (Soft Skills):

هي المهارات التي تطورها ذاتياً وتتعلمها في الحياة، ومن المهارات اللينة:

  • العمل الجماعي.
  • التفكير المنطقي .
  • القدرة على اتخاذ القرارات.
  • الذكاء العاطفي. 

You May Have Missed

Verified by MonsterInsights